Gambhir Cannot Be A Coach : एक के बाद एक, भारतीय हेड कोच गौतम गंभीर की कोचिंग पर सवाल उठाए जा रहे हैं, खासकर जब भारतीय टीम को घर पर प्रोटियाज से क्लीन स्वीप का सामना करना पड़ा।
पूर्व भारतीय वर्ल्ड कप विजेता कप्तान कपिल देव भी भारतीय टीम में हेड कोच की भूमिका पर चल रही बहस में शामिल हो गए और कहा कि गौतम गंभीर “कोच नहीं हो सकते” और टीम मैनेजर के तौर पर बेहतर हैं।
सिर्फ 12 महीनों से भी कम समय में, भारतीय टेस्ट टीम को घर पर क्लीन स्वीप का सामना करना पड़ा; इसके साथ ही, आलोचकों ने गौतम गंभीर की प्लानिंग पर सवाल
“Gambhir Cannot Be A Coach”: Kapil Dev
हाल ही में एक बातचीत में कपिल देव ने कहा कि इंटरनेशनल खिलाड़ियों को अब किसी पारंपरिक कोचिंग की ज़रूरत नहीं है।
उन्होंने कहा,
“आज उस शब्द को कोच कहा जाता है… ‘कोच’ आज बहुत आम शब्द है। गौतम गंभीर कोच नहीं हो सकते। वह टीम के मैनेजर हो सकते हैं।”
कपिल देव ने कोचिंग और एलीट-लेवल मैनेजमेंट के बीच अंतर भी बताया, उन्होंने कहा,
“जब आप ‘कोच’ कहते हैं, तो कोच वह होता है जहाँ मैं स्कूल और कॉलेज में सीखता हूँ। वे लोग थे, मेरे कोच वहाँ। वे मुझे मैनेज कर सकते हैं।”
“Young Boys Look Up To You”: Kapil Dev
वर्ल्ड कप जीतने वाले कप्तान ने हेड कोच द्वारा स्पेशलाइज़्ड खिलाड़ियों को गाइडेंस देने पर भी सवाल उठाया।
उन्होंने कहा,
“आप कोच कैसे हो सकते हैं, जब उन्होंने, मान लीजिए, किसी लेग स्पिनर को कोई नाम दिया हो? गौतम लेग स्पिनर या विकेट-कीपर के कोच कैसे हो सकते हैं?”
“मुझे लगता है कि आपको मैनेज करना होगा। यह ज़्यादा ज़रूरी है। एक मैनेजर के तौर पर, आप उन्हें हिम्मत देते हैं और कहते हैं, “तुम यह कर सकते हो,” क्योंकि जब आप मैनेजर बनते हैं, तो युवा लड़के आपको देखते हैं।”
इसके अलावा, कपिल देव ने कहा कि ग्रुप के अंदर आराम का माहौल बनाना लीडरशिप के लिए बहुत ज़रूरी है।
“मेरा मैनेजर या कप्तान मुझे वह आराम कैसे दे सकता है? और यही मैनेजर और कप्तान का काम है—टीम को आराम देना और हमेशा कहना, ‘तुम और बेहतर कर सकते हो।’ मैं इसे इसी तरह देखता हूँ।”
“Give Comfort To The People Who Are Not Playing”: Kapil Dev
भारत के कप्तान के तौर पर अपने समय को याद करते हुए कपिल देव ने कहा कि उनका ध्यान अक्सर उन खिलाड़ियों पर होता था जो फॉर्म में नहीं थे, न कि उन पर जो टीम में अच्छा प्रदर्शन कर रहे थे।
“मुझे लगता है कि आपको उन लोगों को सहारा देना होता है जो अच्छा नहीं खेल रहे हैं। अगर किसी ने शतक बनाया है, तो मैं उसके साथ ड्रिंक और डिनर नहीं करना चाहता।”
“वहां बहुत सारे लोग होते हैं… एक कप्तान के तौर पर, मैं उन लोगों के साथ ड्रिंक करना चाहूंगा, या मैं उन लोगों के साथ डिनर करना चाहूंगा जो अच्छा प्रदर्शन नहीं कर रहे हैं।”
“आपको उन्हें कॉन्फिडेंस देना होता है, और ऐसा ही होता है। इसलिए मुझे लगता है कि एक कप्तान के तौर पर यह बहुत ज़रूरी है, और आपकी भूमिका सिर्फ़ आपके प्रदर्शन तक सीमित नहीं है; यह टीम को एक साथ रखने के बारे में भी है।”
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